Drobečková navigace: Úvodní strana > Aktivity > Multikulturní vzdělávání > Pro veřejnou správu
Pro veřejnou správu
Antidiskriminační vzdělávání zaměstnanců veřejné správy II
Projekt se snaží formou vzdělávacího programu přispět nejen k rozpoznávání a předcházení projevů diskriminace, ale i dosáhnout systémových změn v legislativě ČR.
Antidiskriminační vzdělávání a veřejná správa v ČR: příručka pro zaměstnance veřejné správy (2006)
Manuál určen pracovníkům veřejné správy, ve kterém najdou přehledné informace o legislativní stránce antidiskriminačních opatření, praktické ukázky z antidiskriminační praxe a další odkazy spojené s touto problematikou. ISBN 80-239-7825-X, EAN 978-80-239-7825-4.
Role veřejných institucí v rozvoji interkulturního dialogu a antidiskriminační praxe v České republice
Hlavním záměrem konference Multikulturního Centra Praha (dále MKC Praha) je představit podmínky a možnosti rozvoje integračních strategií a prevence diskriminace menšin v české společnosti a výzvy, které z daných společenských jevů plynou pro veřejné instituce.
Dokumenty ke stažení
V této sekci zájemci najdou manuá a odborné články týkající se tématu diskriminace a veřejná správa. Dále zde najdou relevantní směrnice Rady Evropy.
Pilotní školení - Antidiskriminační vzdělávání
Pilotní školení pro vedoucí pracovníky veřejné správy. 13.-15.2.2006. Konferenční centrum Vltava, Řež u Prahy.
Antidiskriminační vzdělávání pracovníků veřejné správy
Projekt se snaží formou vzdělávacího programu přispět nejen k rozpoznávání a předcházení projevů diskriminace, ale i dosáhnout systémových změn v legislativě ČR.
